Persoonlijke ontwikkeling
Stimuleer je groeimindset
Herkader tegenslag als leermoment in plaats van bedreiging.
- Duur
- 1 dag
- Groepsgrootte
- 6-12 deelnemers
- Locatie
- Op locatie, binnen of buiten
- Investering
- Vanaf € 1.250,-
Mensen met een groeimindset zien uitdagingen als kans om te leren, in plaats van als bedreiging voor hun capaciteiten. In deze training leer je het verschil tussen een groei- en een vaste mindset herkennen, en hoe je bewust een groeimindset ontwikkelt.
Je oefent met het herkaderen van tegenslag en leert hoe je die mindset ook overbrengt op je team.
Herken je dit?
Situaties die we vaak tegenkomen
- —Een fout voelt meteen als bewijs dat je iets niet kan, in plaats van een leermoment.
- —Feedback wordt als aanval ervaren, niet als informatie.
- —Nieuwe taken worden vermeden omdat het risico op falen te groot voelt.
- —Een team blijft bij de vertrouwde aanpak, ook als die niet meer werkt.
Wat er onder zit
Een vaste mindset ziet capaciteiten als een gegeven, waardoor tegenslag voelt als een bedreiging van de eigen waarde. Een groeimindset ziet dezelfde tegenslag als informatie om van te leren, wat gedrag bij tegenslag fundamenteel verandert.
Van inzicht naar gedrag
- —Iemand herkadert een tegenslag actief als leermoment, in het moment zelf.
- —Feedback wordt ontvangen met een vraag om verduidelijking, niet met een verdediging.
- —Een leidinggevende benoemt fouten als onderdeel van leren, in plaats van als falen.
Opzet
Programma
- 01
Het verschil tussen een groei- en vaste mindset
- 02
Je eigen mindset-patronen herkennen
- 03
Tegenslag herkaderen als leermoment
- 04
Feedback ontvangen vanuit een groeimindset
- 05
Een groeimindset stimuleren in je team
- 06
Omgaan met faalangst en perfectionisme
- 07
Praktijkoefeningen met eigen situaties
- 08
Vertaalslag: jouw mindset-oefening voor de komende weken
Voor wie
- Professionals die vastlopen in vaste denkpatronen
- Teams die meer wendbaarheid en leergierigheid willen
- Leidinggevenden die een groeimindset willen stimuleren bij hun team
- Iedereen die tegenslag beter wil leren benutten
Wat het oplevert
- Je herkent je eigen vaste denkpatronen
- Je herkadert tegenslag vaker als leermoment
- Je ontvangt feedback met meer openheid
- Je stimuleert een groeimindset bij je team
Gerelateerde trainingen
Deze training passend maken voor jullie team?
We stemmen inhoud en vorm altijd af op jullie situatie. Plan een verkenningsgesprek en ontvang binnen 24 uur een passend voorstel.
Plan een verkenningsgesprek